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人材企業にとってのメールの配信サービスのメリット

 メールを配信するサービスは、募集目的で活用される事もよくあります。
 例えば、派遣会社などがそれを活用する手段があります。
 派遣の会社に登録をすれば、色々と仕事は紹介される訳です。
 一旦は派遣会社のオフィスに訪問し、登録手続きを済ませる必要はあります。
 その際に、派遣会社にメアドなども伝達する訳です。
 するとメアドを受け取った派遣会社は、登録スタッフに案件を紹介できる状態になります。
 いわゆるお仕事情報をスタッフに一括送信して、募集を募ることもできる訳です。
 現にそのシステムは、一定の成果も出ています。
 その募集広告を見たスタッフから、問い合わせが来る事も多々あるからです。
 もちろんそれは、派遣会社にとっての利益にもなります。
 ですから多くの派遣会社は、よくそのシステムを活用している訳です。
 

 派遣会社だけではありません。
 お仕事探しサイトなども、その配信システムを活用している事があります。
 多くの方々は募集広告を探すために、求人サイトを活用しています。
 しかし未登録の状態では、閲覧できる求人広告にも限りがあります。
 そこで多くの方々は、サイトに自分の求職情報を登録している訳です。
 その際には、上記の派遣会社と同じく、メアドも登録する事になります。
 登録した後には、求人サイトから新着情報が届く訳です。
 最新の求人を見れる訳ですから、求職活動を行っている方々にとっては、大変便利です。
 しかもサイトにとっても、大いにメリットがあります。
 誰かが求人応募してくれれば、サイトに売り上げが発生するからです。
 ですから求人サイトも、上記のWEBのシステムを活用している事例が目立ちます。
 

 それと人材紹介会社です。
 人材紹介は、システム自体は派遣とよく似ています。
 その人材会社に登録をすれば、希望条件に合致すると見込まれる案件が、随時紹介される訳です。
 人材紹介会社としては、電話でお仕事を紹介する事はあります。
 しかし転職活動をしている方々は、非常に忙しいことも多いです。
 普段の仕事の傍らで転職活動していますから、たとえ本人に電話をかけても、なかなか出ない事もあります。
 それに対してメールでしたら、随時見てくれる傾向があります。
 ですから人材紹介会社としても、多くの登録者に対して案件を一斉送信している事も多いです。
 実際それで、登録者から連絡が来る事もあるからです。
 このように人材会社にとっては、メールで一括送信できるシステムはメリットが大きい訳です。
 ですから派遣会社を含めて、多くの人材企業は、その配信サービスを活用しています。
 

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